COACHING


FUNDADO EM 2007

Tendo como foco o estudo de uma área em notável expansão, realiza importante contribuição aos administradores e à sociedade de forma geral, com a realização de eventos e estudos orientados ao desenvolvimento da atividade de Coaching.  É constituído por profissionais experientes e com amplo conhecimento teórico e prático nesta área de estudos.

REALIZAÇÕES

  • Entre outras, interação com entidades formadoras de Coaches para conhecimento de seus programas;
  • Estudos de casos;
  • Palestras;
  • Simpósios de Coaching;
  • Desenvolvimento de competências, criação e implementação do PCJA - Programa de Coaching para Jovens Administradores, em conjunto com o CRA-SP, para apoiar aos estudantes e recém-formados em administração, em relação às questões de carreira e ao futuro profissional;
  • O GEC contribuiu também com o estabelecimento de um "Código de Conduta" para o Administrador que atua como Coach, com base no "Código de Ética do Administrador".


Pedro Panos Mouradian

Coordenador

Diretor da Panos Consultoria & Coaching, atua com Estratégia & Execução em Negócios, Gestão e Pessoas. Larga experiência no segmento de TI/Telecom ocupando posições executivas e de liderança. Engenheiro pela EPUSP, com pós-graduação em Gestão de Projetos pela FIA USP e MBA Executivo em Marketing pela ESPM. Coach pela Sociedade Brasileira de Coaching e certificado em Gestão de Projetos pelo Project Management Institute.

Adriana Lombardi Da Costa Levy

Membro

Psicóloga, Coach, Membro Fundador do GEC

Adm. Ângela Miranda Silveira Soares

Membro

Profissional de RH com vivência de mais de 20 anos na área. Formada em Administração e membro ativo do CRA. Pós e MBA focados voltados para Gestão Empresarial e de Pessoas pela FGV; MBA em Capacitação Executiva pela FIA/USP. Mestre e Doutora em Teologia. Executive/Professional e Parental Coach desde 2012. Diretora da AbrapCoaching – Associação Brasileira dos Profissionais de Coaching. Executive Researcher e Hunter, além de Consultora de RH. Coordenadora Acadêmica em Cursos de MBA em Gestão de Pessoas.

Antonio Prado

Membro

Lic Historia USP – Dipl provis Administr CRA – com vasta experiência corporativa e consultoria organizacional, em cargos executivos e diretoria de R.H, em multinacionais de renome. Formação em consultoria organizacional pela ADIGO Consultores e Coach Profissional pela SBC. Membro de grupos de estudos da ABRH e Excelência em Coaching do CRA. Atua como coach e mentor para jovens e adultos em transição de carreira. Membro de grupos de executivos de RH e diretor do Instituto Francis, destinado ao desenvolvimento em gestão de pessoas.

Adm. Cassia Verginia De Resende

Membro

Graduada em Administração pela FGV, com pós graduação em Comunicação Empresarial pela ESPM e especializações em psicanálise pela PUC, Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching, The Inner Game School (com Timothy Gallwey) e Neurocoaching pela Felipelli. Com 26 anos de experiência profissional em RH e Planejamento Estratégico, dirige, desde 2005 a Realize Desenvolvimento Humano. Vice Coordenadora do GEC e facilitadora do Grupo de Estudos em Coaching da ABRH.

Cristiana Crespo

Membro

Consultora, Facilitadora de processos de mudanças organizacionais e Coach; Certificada pela ABRACEM e Master Coaching ISOR- Holos Mentoring metodologia com foco Life e Executivo. Docente nos cursos de Pós Graduação do Senac – Gestão de Pessoas. Contadora- Pós Graduada em Planejamento e Controle Empresarial pela FAAP, Dinâmica dos Grupos pela SBDG e Pedagogia da Cooperação e Metodologias Colaborativas – UNIBR. Empretec Sebrae (2012). Experiência de  22 anos em Empresas Nacionais e Multinacionais em cargos de Gestão nas áreas de contabilidade,  fiscal, financeira e recursos humanos.

Adm. Douglas de Matteu

Membro

Doutor em Business Administration Ph.D e Mestre na "Arte do Coaching" pela Florida Christian University/ EUA. Mestre em Semiótica, Tecnologias da Informação e Educação pela UBC. Especialista em: Marketing, em Educação a Distância, em Gestão de Pessoas com Coaching. Bacharel em Administração de Empresas, Formado em Marketing e Promoção de Vendas, MASTER COACH com reconhecimento internacional Docente na Fatec de Mogi das Cruzes e da FCU/EUA. Diretor Presidente do Instituto de Alta Performance Humana - IAPerforma. Escritor com mais de trinta livros publicados. Trainer em PNL e em Formações de Coaching.

Elisa Próspero

Membro

Psicóloga, Docente em pós graduação e MBA, Consultora, Coach e Escritora da Literare Books. Expertise em RH e Desenvolvimento de Executivos. Criadora do “Team Leader Coaching  Program” – Formação em Coaching Sistêmico pelo Instituto Próspero-T&D+Coaching. É Voluntária em meditação na Fundação Lama Gangchen para Cultura de Paz.

Emerson de Almeida Ciociorowski

Membro

Formado em Economia pelo Mackenzie, e com especialização em Marketing pela NYU, é coach e conselheiro desde 1996 na área de comunicação, coaching familiar, liderança e em processos sucessórios. Como consultor na área comportamental atua desde 1989 na área de Planejamento Estratégico, estudos de Organograma, Comunicação, Conflitos e Vendas. Autor de três livros na área pessoal e gestão, é palestrante com vivência no Brasil e exterior.

Adm. Francisco Penteado Neto

Membro

Formado em Administração de Empresa pela PUC-SP e MBA em Desenvolvimento Humano de Gestores-FGV. Com mais de 35 anos como empresário nos seguimentos de Comunicação, Metalúrgica e Comercial. Formação em PNL. Coaching pela ICI- integrated Coaching Institute. Formação como Coach Profissional pela  Pro-Fit, Neurocoaching pela Felipelli, Inner Game(Timothy Gallwey), Coaching Executivo pelo Creative Learning Institute. Com mais de 500 horas de coaching, associado a ICF, em processo de certificação. Atuo como Coach para jovens e executivos em transição de carreira e Life Coaching.

Iraceles Maria Pires

Membro

Diretora da Top Talent Consultoria, 25 anos de atuação em área administrativa e financeira em cargos de gestão. Psicóloga, Pós-graduada, MBA Coaching e Analista Comportamental DISC. Atua em desenvolvimento do capital humano, de executivos e times, desde 2006, Facilitadora do Grupo de Liderança humanizada na ABRH-SP. Co-autora do Manual Completo de Coaching.

Jorge Teixeira de Gouvêa Neto

Membro

Como Executivo atuou por mais de 25 anos em Multinacionais das áreas de alimentos e varejo. Atua desde 2009 como Coach Executivo com mais de 1.000hs de experiência para diversos níveis hierárquicos como: presidentes, diretores, gerentes seniores e high potentials. Atua como psicólogo clínico com especialização em Terapia Cognitiva Comportamental e também  como em treinamentos de Habilidades Sociais. Sócio da empresa CAMPO SISTÊMICO, voltada em soluções sistêmicas para o ambiente organizacional. Instrutor de Eneagrama pela Escola Sat Brasil através de seu criador Dr. Claudio Naranjo.

Adm. José Pascoal Muniz

Membro 

Administrador e Psicólogo – exerceu cargos de direção, assessoria e consultoria em recursos humanos para empresas como: Grupo Brasmotor ( Whirlpool), Grupo Cosan, Grupo Jpessoa (CBAA), PRPCoaching, Brenco – Companhia Brasileira de Energia Renovável, MARIACA e STATO.  Foi presidente do GERHAI (Grupo de Estudos de Recursos Humanos da Agroindústria)  é membro Fundador do GEC – Grupo de Excelência de Coaching do CRA – Conselho Regional de Administração e membro do Conselho Fiscal  da ABRH-SP.

Lucila Marques

Membro

Coach, facilitadora comportamental, certificada em Dinãmicas Humanas, Inner Game, CNV, Antroposofia, PNL, Neurocoaching; com mais de 800 hs de coaching. Foi executiva de marketing durante 28 anos em empresas nacionais e multinacionais, graduada e pos graduada pela ESPM.

Adm. Marcel Ferrada

Membro 

Psicólogo, pós em Adm com ênfase em R H, Pós em Tecnol. da informação, Mestre em adm. e doutorando em Psiquiatria e Psicologia médica, Professor universitário (graduação, pós e MBA), Coordenador em cursos de pós grad., Conteudista em EaD, Coach executivo, palestrante, escritor e tradutor,  Sócio Diretor da Op Serv Cons em Rec. Humanos e da Focco Sports (gestão de carreira de atletas de alta performance), Responsável pelo treinamento do LinC (Laboratório Interdisciplinar em Neurociências), fundador do Grupo de Excelência em Coaching  (CRA-SP).

Mariella Gallo

Membro

Coach, Psicanalista e Ex-Executiva. Atuo com foco na liderança corporativa, carreira e longevidade. Acumulo 7.000hs de coaching entre diversos executivos nas empresas: JCDECAUX, Jaguard, Banco do Brasil, Care Plus Bupa, Direct, Amaro.com, Nutrine, TOTVS, Adeste, Volkswagen, Tenda e Toyota Group.  Tenho experiência internacional (Peru, Singapura, Argentina e U.S.). 8 certificados de  Coaching junto ao: ICI, TIG, ICC e cursos como: Empreendedorismo, PNL, Colaboração e Conflitos, Gestão estratégica da Longevidade. Formada em MBA pela FGV, Supply Chain - U. Minnesota. 

Adm. Noscilene Maria Das Graças Santos

Membro

Bacharel em Adm de Empresas e Comunicação Social, Membro ativo do CRA-SP; PhD in Business Administration, FCU-USA, certificação em Integrative Systemic Coaching pelo Metaforum Internacional, também treinada por Tim Gallwey The Inner Game of Coaching e por John Grinder – The New Code NLP. Atua na área de desenvolvimento pessoal e profissional há onze anos. Prof. de Pós-graduação, Escritora e Conferencista internacional. Dedicou-se ao mercado financeiro por mais de 20 anos.

Adm. Paula Braga

Membro

Coach com mais de 2000 horas de atendimento, certificada como PCC pela ICF.  Administradora de Empresas pela FGV com pós-graduação em Marketing pela ESPM, tendo 10 anos de experiência na Procter & Gamble.  Dupla-formação internacional em Coaching Ontológico e Coaching Integral.  Autora do blog do Estadão “MBA de A a Z.  Sócia da Ikigai, onde ajuda clientes e organizações se conectarem com sua razão de ser.

Roberta Miranda

Membro

Diretora da The Inner Game School, escola de Timothy Gallwey - o precursor do coaching no mundo. É Sócia-fundadora do Creative Learning Institute que tem a missão de compartilhar conhecimentos, ideias e experiências.Pós-graduada em Docência no Ensino Superior e MBA em Gestão Empresarial. Certificada pela Reach Personal Branding (EUA). É Docente do SENAC/SP desde 2013.Especialista em Personal Branding e Career Management, já contribuiu para a formação de centenas de profissionais e atendeu empresas dos mais diversos segmentos com programas de liderança, mentoring, coaching, personal branding e soluções para o aumento da performance profissional. 

Adm. Roberto C. Carvalho

Membro

Formado em Administração de Empresas pela PUC/SP, Pós-graduado em Dinâmica de Grupos pela Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupos – SBDG, formação em Coaching e longa experiência corporativa. Trabalha fundamentalmente com gestão de mudanças, sempre à partir da perspectiva das pessoas, fortalecendo e otimizando seus potenciais. Nenhuma mudança acontece sem a participação e envolvimento ativo das pessoas.

Adm. Rosane Schikmann

Membro

Ampla experiência profissional construída nos 42 anos de sua carreira atuando como executiva, coach, consultora empresarial, mediadora de conflitos e facilitadora de grupos de prática de Comunicação Não-Violenta. Mestre e pós-graduada em administração de empresas / recursos humanos - FGV-EAESP; Graduada em Biologia – USP; Formação em Mediação de Conflitos e em Coaching Executivo Empresarial.

Sandra Maria de Sousa Pereira

Membro

Coach, Educadora e Escritora, atua em Desenvolvimento Humano há mais de 30 anos (empresas nacionais e multinacionais – ex-Saint-Gobain). Graduada em Letras (USP) e Jornalismo (Cásper Líbero). Pós em Psicologia Transpessoal (FACIS) e em Criatividade e Inovação (IACAT). Pela Antuak Consultoria (desde 2011) ministra treinamentos, palestras e é Coach (Life Coach-SLAC e Positive/Career Coach– SBCoaching, entre outros). Qualificada MBTI (Fellipelli). É coautora de livros de coaching e de poesia. Mantém blog sobre coaching, motivação e autoconhecimento:www.momentocoaching.com.

Thais Silva

Membro

Thais Silva é coach membro do GEC – Grupo de Excelência em Coaching do CRA-SP. Formada em psicologia pela PUC-SP, com MBA em Gestão de Negócios pela INSPER, teve uma carreira executiva de mais de 17 anos anos em consultoria de negócios. Suas áreas de especialidade são Relações Humanas, Gestão de Pessoas e Gestão de Mudança. Também é membro da ABRH – Associação Brasileira de Recursos Humanos, como facilitadora do Grupo de Estudos e Coordenadora do Núcleo de Pesquisa em Gestão de Conflitos.

Vera Cecilia Motta Pereira

Membro

Psicóloga Clínica e Hospitalar, Supervisora em Psicologia e Terapeuta Didata em Psicodrama, pela Federação Brasileira de Psicodrama, Consultora organizacional, T&D e Seleção, nas áreas de Saúde e Educação. Membro fundador do Grupo de Excelência em Coaching, do Conselho Regional de Administração de São Paulo – CRASP desde 2007. Coautora e Coordenadora do Programa de Coaching para Jovens Administradores. Coautora de publicações no Brasil e no Exterior. Membro de Associações nacionais e internacionais. Palestrante.


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